來源：峽江公司 作者：張規葵 時間：2023-07-21 11:09:28 【字體：大 中 小】
近日，峽江公司為扎實推進學習型組織建設，以“1+9”為創建目標，在該公司廣泛深入開展學習型組織創建活動，打造有奮斗愿景、充滿干勁的、有戰斗力的團隊，不斷增強企業發展軟實力。
抓學習提升。充分調動各部門集體組織學習、個人自主學習的積極性，自覺做學習型建設的組織者、參與者和實踐者。開展業務知識小課堂活動，專業技能提升“大培訓”。開展勞動競賽、技術比武，通過競賽營造“比、學、趕、超”的工作氛圍，進而提高員工的綜合素質和業務技能。
抓和諧團隊。凝心聚力、團結協作、打造全能型人才，采取AB角互相補位的方式，團結協作，互相幫助，共同提高，營造和諧融洽的部門氛圍，通過“共同學習，相互趕超”，全方位塑造峽江公司的“全能戰士”和“特戰團隊”。
抓攻堅克難。將創建學習型組織與部門重點工作相結合，突出重點，奮力攻堅。制定行動項，明確完成時間，強力推進，確保落實，進一步推動峽江公司高質量發展。
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